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Cómo detectar un mal gerente general

Un gerente general debe tener aptitudes y conocimientos sobre el completo funcionamiento de su empresa, por ello para su contratación es necesario hacer un profundo estudio de sus aptitudes para la importante tarea que llevara a cabo.

Asi como hay gerentes que demuestran buenas condiciones, existen gerentes del polo opuesto cuyos malos manejos son perjudiciales para la organización a tal punto de que esta se cierra o se ve envuelta en escandalos financieros o administrativos. El siguiente texto elaborado por el equipo editorial de MATERIABIZ  refiere algunas pautas a tener en cuenta a la hora de contratar un gerente.

Lea el texto

Motivación en el empleo

La aplicación en diferentes empresas y organizaciones de cuestionarios o encuestas de medición del grado de satisfacción de los empleados, a lo largo de cierto tiempo, me ha llevado a poner por escrito unas
breves reflexiones sobre estos temas.

La finalidad que se persigue es ayudar a una mayor concienciación, por parte de la Dirección o Gerencia
de muchas empresas, y contribuir en pequeña medida a la formación de aquellas promociones de asistentes a cursos Master o similares de RRHH y de Administración y Gestión de Empresas.

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